EDITAL DE ABERTURA DE PROCESSO SELETIVO C.G.P – EE EUNICE MARQUES DE MOURA BASTOS

A Direção da Escola Estadual Professora Eunice Marques de Moura Bastos, da Unidade Regional de Ensino Leste 2, no uso de suas atribuições legais e nos termos da Resolução SEDUC nº 53/2022, torna público o presente Edital de abertura do processo de recebimento de propostas de trabalho e realização de entrevistas para designação à função de Coordenador de Gestão Pedagógica – CGP, nesta Unidade Escolar.

Vaga oferecida:

  • 01 (uma) vaga para Coordenador de Gestão Pedagógica – Ensino Fundamental – Anos Iniciais. Horário de trabalho – 10h30 às 19h30
  • 01 (uma) vaga para Coordenador de Gestão Pedagógica – Ensino Fundamental –  Anos Finais. Horário de trabalho – 07h00 às 16h00

 

Requisitos para o preenchimento da função:

  • Possuir competências e habilidades de acordo com a Resolução SEDUC nº 53/2022;
  • Ser titular de cargo ou docente com vínculo garantido em lei (estável ou categoria F);
  • Contar, no mínimo, com 03 (três) anos de experiência docente na rede estadual de ensino;
  • Ser portador de licenciatura plena, preferencialmente em Pedagogia;
  • Apresentar índice de frequência regular;
  • Possuir conhecimentos e habilidades em informática e uso da internet;
  • Demonstrar liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo;
  • Mostrar-se flexível às mudanças e inovações pedagógicas.

 

Proposta de Trabalho:

A proposta de trabalho deverá conter a identificação completa do candidato, incluindo e-mail e telefone, bem como descrição sucinta de sua trajetória profissional, formação e experiências.

Anexo à proposta de trabalho, o interessado deverá encaminhar cópia simples dos seguintes documentos:

  • RG e CPF;
  • Contagem de Tempo Anual – 2026 (data-base 30/06/2025), fornecida pela escola sede de controle de frequência, datada, carimbada e assinada pela autoridade competente;
  • Diploma ou certificado de conclusão e histórico escolar.

 

Período de inscrição e entrevistas:

  • Entrega da Proposta de Trabalho: pelo e-mail e900060a@educacao.sp.gov.br ou presencialmente na Unidade Escolar.
  • Período: de 02/03 a 20/03/2026
  • Entrevista presencial: 23/03/2026, a partir das 14h.

EDITAL CGP- COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA – EE DR. HENRIQUE SMITH BAYMA

EDITAL Nº 42/2026 – PROCESSO DE SELEÇÃO PARA DESIGNAÇÃO EM FUNÇÃO GRATIFICADA DE CGP- COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA NESTA UNIDADE ESCOLAR.

A Direção da EE DR. HENRIQUE SMITH BAYMA, Unidade Regional de Ensino Leste-2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a RESOLUÇÃO SEDUC N° 162, DE 9 DE DEZEMBRO DE 2025 define o módulo de gestão e o módulo administrativo, de caráter geral, das unidades escolares do Estado de São Paulo, torna público o presente edital de abertura do processo de atribuição e designação para o Posto de Trabalho na Função de CGP- Coordenador de Gestão Pedagógica nesta Unidade Escolar.

VAGA OFERECIDA:

01 vaga para Coordenador de Gestão Pedagógica Ensino Fundamenta Il

REQUISITOS DE HABILITAÇÃO PARA PREENCHIMENTO DA FUNÇÃO:

– Ser titular de cargo ou docente com vínculo garantido em lei (estável ou categoria F);
– Contar, no mínimo com 03 anos de experiência docente na rede estadual de ensino;
– Ser portador de licenciatura plena,
– Ter índice de frequência regular
– Conhecimento e habilidade em informática e internet.

PARA O DESEMPENHO DA FUNÇÃO DEVERÁ APRESENTAR PERFIL PROFISSIONAL QUE ATENDA AS SEGUINTES EXIGÊNCIAS:

– Atender o disposto ao Artigo 4º da Resolução 53/2022.
– Possuir liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo.
– Mostrar-se flexível às mudanças e inovações pedagógicas,
– Ter disponibilidade para desenvolver ações cumprindo a carga horária de 40 horas semanais.

PERÍODO DE INSCRIÇÕES E ENTREVISTA:

Entrega de Proposta de Trabalho presencialmente ou pelo
e-mail e037357a@educacao.sp.gov.br no período de 27/02/2026 a 03/03/2026.

APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA DE TRABALHO CONTENDO:

Identificação completa, incluindo e-mail e contato telefônico.
Descrição sucinta de sua trajetória escolar e de formação, bem como suas experiências.
Objetivos e descrições sintéticas do que pretende desenvolver.
Proposta de avaliação e acompanhamento do projeto e as estratégias para garantir o seu monitoramento e execução com eficácia.

 DA ENTREVISTA

 A entrevista será realizada presencialmente na Unidade Escolar.
 Data prevista: 04/03/2026, das 9h às 16h, por ordem de chegada.
O agendamento poderá ocorrer por contato telefônico, conforme orientação da gestão.
A entrevista visa aprofundar e esclarecer aspectos da proposta de trabalho apresentada.

EDITAL GOE – GERENTE DE ORGANIZÃO ESCOLAR – EE PROF° PEDRO MOREIRA MATOS

A Direção da E.E. Prof° Pedro Moreira Matos, Unidade Regional de Ensino – Região Leste 2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a Lei Complementar Nº 1.144/2011, alterado pelo Decreto Nº 64.902/2020 e Resolução SEDUC Nº 93/2020 torna público o presente Edital de abertura do processo de Designação para o Posto Gerente de Organização Escolar nesta Unidade Escolar.

VAGA OFERECIDA:
01 vaga para Gerente de Organização Escolar.

REQUISITOS DE HABILITAÇÃO PARA PREENCHIMENTO DA FUNÇÃO:

I. ter sido aprovado no Processo de Certificação para Gerente de Organização Escolar/2025;

II. não ter sido cessada sua designação para a função de Gerente de Organização Escolar – GOE em decorrência de ineficiência no serviço, pelo prazo de 1 (um) ano, a contar da vigência da cessação;

III. não ter sofrido penalidades, por qualquer tipo de ilícito, no prazo de 1 (um) ano;

IV. ter anuência do superior imediato, quando a função de Gerente de Organização Escolar – GOE for exercida em Unidade Escolar diversa daquela de sua classificação;

V. ter anuência do Dirigente Regional de Ensino, quando a função de Gerente de Organização Escolar – GOE for exercida em Unidade Escolar circunscrita à Diretoria de Ensino diversa da Unidade Escolar de sua classificação;

VI. elaborar, anualmente, plano de ação alinhado ao plano estratégico da Unidade Escolar e da Secretaria de Educação – SEDUC SP, a ser implantado na escola por ocasião da designação.

PERFIL PROFISSIONAL:
O candidato(a), para o desempenho das funções deverá apresentar perfil profissional que atenda as seguintes exigências:
* Atender o disposto da Resolução Seduc 93, de 08-12-2020;
* Possuir habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo;
* Ter compromisso, responsabilidade e disposição para constante atualização das leis e decretos inerentes à função.

PERÍODO DE INSCRIÇÕES:
Entrega da Proposta de Trabalho: de 27/02/2026 a 06/03/2026, somente por
e-mail: e046224a@educacao.sp.gov.br, identificado com o assunto: “Proposta GOE”

APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA DE TRABALHO CONTENDO:
Identificação completa dos dados pessoais do candidato, com escolaridade e número de celular atualizado para contato, descrição sucinta de sua trajetória funcional, bem como suas experiências;
Objetivos e descrições sintéticas pertinentes à função pleiteada, que pretenda desenvolver.

IMPORTANTE: As entrevistas serão agendadas pela direção via ligação telefônica.

EDITAL PARA VICE-DIRETOR ESCOLAR – E.E. Nancy de Oliveira Fidalgo, Profª

A Direção da E.E. Nancy de Oliveira Fidalgo, Profª, Unidade Regional de Ensino Leste-2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a Resolução SEDUC nº 52, de 29/06/2022, torna público o presente edital de abertura do processo de atribuição e designação para o Posto de Trabalho na Função de Vice-Diretor nesta Unidade Escolar.

VAGAS OFERECIDAS:
01 vaga para Vice-diretor.
Jornada semanal: segunda à sexta- 40 horas
Horário a combinar

REQUISITOS DE HABILITAÇÃO PARA PREENCHIMENTO DA FUNÇÃO:
» Ser titular de cargo ou docente com vínculo garantido em lei (estável ou categoria F).
» Contar, no mínimo com 03 anos de experiência docente na rede estadual de ensino.
» Ser portador de licença plena.
» Ter índice de frequência regular.
» Possuir competências e habilidades de acordo com a Resolução SEDUC nº 52/2022
» Entregar documentos que comprovam as exigências para a função, sendo portador de, pelo menos, um dos títulos abaixo relacionados:
a) diploma, devidamente registrado, de Licenciatura Plena em Pedagogia;
b) diploma de curso de pós-graduação em nível de Mestrado ou Doutorado, na área de Educação, com área de concentração em gestão escolar ou gestão educacional;
c) certificado de conclusão de curso de pós-graduação em nível de Especialização, na área de formação de especialista em Educação (Gestão Escolar), com carga horária de, no mínimo, 800 (oitocentas horas).
» Conhecimento e habilidade em informática e internet.

PARA O DESEMPENHO DA FUNÇÃO DE VICE-DIRETOR DE ESCOLA DEVERÁ APRESENTAR PERFIL PROFISSIONAL QUE ATENDA AS SEGUINTES EXIGÊNCIAS:
O Vice-Diretor de Escola deverá apresentar os seguintes conhecimentos e habilidades:
a) conhecimento em gestão escolar e suas dimensões;
b) capacidade de orientar e articular a equipe escolar quanto ao estabelecimento de metas e desenvolvimento de ações que visem à melhoria do processo de ensino e de aprendizagem;
c) capacidade de coordenar e avaliar o desenvolvimento de projetos e ações que propiciem a melhoria da convivência escolar.
» Possuir Liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo.
» Ter disponibilidade para de acordo com as especificidades do posto de trabalho desta unidade escolar, cumprir a carga horária de 40 horas semanais.

PERÍODO DE INSCRIÇÕES E ENTREVISTA:
Entrega de Proposta de Trabalho pelo e-mail: e923285a@educacao.sp.gov.br no período de 26/02/2026 a 03/03/2026 até às 16h.
A entrevista será realizada na Unidade Escolar no dia 04/03/2026 às 14:00h por ordem de chegada.

APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA DE TRABALHO CONTENDO:
– Identificação completa, incluindo contato telefônico.
– Descrição sucinta de sua trajetória escolar e de formação, bem como suas experiências.
– Objetivos e descrições sintéticas do que pretende desenvolver;
– Proposta de avaliação e acompanhamento do projeto e as estratégias para garantir o seu monitoramento e execução com eficácia.

EDITAL PARA PREENCHIENTO DE VAGAS PARA CGP (Coordenador de Gestão Pedagógica) – E.E.PROF. ARMANDO GOMES DE ARAÚJO

A Direção da E.E.PROF. ARMANDO GOMES DE ARAÚJO, Estado de São Paulo, Unidade Regional de Ensino Leste 2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a Resolução SEDUC Nº 162, de 9 de dezembro de 2025 define o módulo de gestão e o módulo administrativo, de carácter geral, das unidades escolares do Estado de São Paulo, torna público o presente edital de abertura do processo de atribuição e designação para o Posto de Trabalho na Função de CGP – Coordenador de Gestão Pedagógica, nesta Unidade Escolar.

VAGA OFERECIDA:
01 vaga para Coordenador de Gestão Pedagógica

REQUISITOS DE HABILITAÇÃO PARA PREENCHIMENTO DA FUNÇÃO:
— Ser titular de cargo ou docente com vínculo garantido em lei (estável ou categoria F).
— Contar, no mínimo com 03 anos de experiência docente na rede estadual de ensino.
— Ser portador de Iicença plena, preferencialmente em pedagogia.
— Ter índice de frequência regular.
— Conhecimento e habilidade em informática e internet.

PARA O DESEMPENHO DA FUNÇÃO DE COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA DEVERÁ APRESENTAR PERFIL PROFISSIONAL QUE ATENDA AS SEGUINTES EXIGÉNCIAS:
— Atender o disposto ao Artigo 4a da Resolução 53/2022.
— Possuir Liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo.
– Obter conhecimento das Plataformas Digitais.
— Mostrar-se flexível às mudanças e inovações pedagógicas.
— Ter disponibilidade para desenvolver ações em diferentes horários e dias da semana, de acordo com as especificidades do posto de trabalho desta unidade escolar, cumprindo a carga horária de 40 horas semanais.

APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA DE TRABALHO CONTENDO:
— Identificação completa, incluindo contato telefônico.
– Descrição sucinta de sua trajetória escolar e de formação, bem como suas experiências profissionais.
— Objetivos e descrições sintéticas do que pretende desenvolver;
— Proposta de avaliação e acompanhamento do projeto e as estratégias para garantir o seu monitoramento e execução com eficácia.

PERÍODO DE INSCRIÇÕES E ENTREVISTA:
Entrega de Proposta de Trabalho pelo e-mail: e002926a@educacao.sp.gov.br no período de 25/02/2026 a 04/03/2026 até as 18h.
Após apreciação da documentação, aqueles que corresponderem aos requisitos, o agendamento será feito por contato telefônico. A entrevista será realizada na U.E., com agendamento prévio.

EDITAL PROFESSOR COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICO – E.E. ÁLVARO SIMÕES

A Direção da E.E. Álvaro Simões, nos termos da Resolução SEDUC no 53, de 29-06-2022 torna pública a abertura do edital de seleção no período de 26/02/2026 a 02/03/2026 para recebimento de propostas de trabalho e realização de entrevistas de docentes titulares de cargo ou ocupantes de função atividade, interessados em exercer, junto a esta Unidade Escolar, a função de Coordenador de Gestão Pedagógica- CGP.

I – Disposições iniciais
A seleção será por meio da análise de documentos e de entrevistas, observando competências e habilidades, de acordo com o Artigo 1º e 2º da Resolução Seduc no 53/2022. Os candidatos que não forem selecionados neste momento irão compor cadastro reserva na Unidade Escolar.

II – Do Perfil Profissional e dos Requisitos para Designação conforme Resolução Seduc nº 53 de 29-06/2022 IV
A função de Coordenador de Gestão Pedagógica será exercida por docentes titulares de cargo ou ocupantes de função-atividade, desde que preencham os seguintes requisitos:
I – Contar com, no mínimo, 3 anos de experiência de docência na rede estadual de ensino; ll – Ser portador, preferencialmente, de diploma de licenciatura plena em pedagogia;
§1º – É vetada a designação de Coordenador de Gestão Pedagógica ao docente contratado nos termos da Lei Complementar no 1.093, de 16-07-2009.
§2º – O docente classificado na unidade escolar terá prioridade na indicação para designação como Coordenador de Gestão Pedagógica.
§ 3º – Em caso de indicação de docente não classificado na forma estabelecida para as designações, a que se refere o §2º deste artigo, deverá ser exigida a apresentação de anuência expressa do superior imediato do docente na unidade escolar de origem, previamente ao ato de designação.
§ 4º – A designação somente poderá ser concretizada quando houver substituto para assumir as aulas da carga horária do docente a ser designado

III – Proposta de Trabalho
A Proposta de trabalho deverá estar em consonância com a Política Pública da Secretaria da Educação e considerar o contexto escolar. Deverá conter nome, endereço, telefone para contato e sede de controle de frequência. O envio da Proposta de Trabalho e os documentos abaixo relacionados deverão ser encaminhados para o e-mail institucional: e921312a@educacao.sp.gov.br com o título: Proposta de Trabalho para CGP e o nome do candidato com E-mail Institucional.

IV – Das inscrições
As inscrições serão recebidas por e-mail institucional e921312a@educacao.sp.gov.br no período de 26/02/2026 a 02/03/2026.

V – Apresentação da proposta de trabalho
A apresentação da proposta de trabalho deve conter:
1- Identificação completa incluindo descrição sucinta de sua trajetória escolar, de formação e experiências
2- Plano de Ação para:
• Formação Docente
• Acompanhamento e Organização das Plataformas Digitais;
• Acompanhamento dos Planos de Aula;
• Acompanhamento dos Processos Avaliativos;
• Busca Ativa e Conviva.

VI – Da entrevista
As entrevistas ocorrerão na Unidade Escolar, situado a Rua Cecília Iter,150, Vila Progresso – São Miguel Paulista no dia 02/03/2026 às 11 horas.

A entrevista será agendada e realizada pelo Diretor da Unidade Escolar.
I- Com vistas ao aprofundamento e/ou elucidação dos aspectos contidos no Plano de Trabalho apresentado;
II- II- A compatibilização do perfil e da qualificação profissional do candidato com a natureza das atribuições relativas ao posto de trabalho a ser ocupado; III- A experiência anterior em assessoramento pedagógico ou de docente na perspectiva da educação inclusiva e na construção de um espaço coletivo de discussão da função social da escola;
III- IV- A valorização dos certificados de participação em cursos promovidos pela Secretaria da Educação, em especial aqueles que se referem diretamente à área de atuação do Professor Coordenador;
IV- V- A análise do Plano de Gestão Pedagógica, conforme diretrizes da Diretoria de Ensino a ser enviado por e- mail pelo candidato à vaga
V- VI- Observação ao Artigo 4º – atribuições do docente designado Coordenador de Gestão Pedagógica e do Anexo I do artigo 3º da Lei complementar nº 1396 de 22 de dezembro de 2023.

VII – Disposições Finais
a) As etapas deste processo de seleção não poderão ser feitas por procuração.
b) O Coordenador de Gestão Pedagógica – CGP cumprirá carga horária de 40 (quarenta) horas semanais, com intervalo de 1 (uma) hora para almoço, distribuídas por todos os dias da semana período tarde/noite.
c) Uma vez entregue sua proposta pedagógica de trabalho, o candidato estará ciente e de acordo que, após a realização da entrevista, é de exclusiva decisão desta comissão, a escolha e indicação do candidato para a função concorrida e de competência do Coordenador Geral Dirigente, a homologação.

EDITAL CGP – COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA – EE PROFª ROSARITA TORKOMIAN

A Direção da EE PROFª ROSARITA TORKOMIAN, Unidade Regional de Ensino   Leste-2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a Resolução SEDUC      nº 52, de 29/06/2022, torna público o presente edital de abertura do processo de atribuição e designação para o Posto de Trabalho na Função de CGP – Coordenador de Gestão Pedagógica.

VAGA OFERECIDA:

01 vaga para Coordenador de Gestão Pedagógica Ensino Fundamental I

REQUISITOS DE HABILITAÇÃO PARA PREENCHIMENTO DA FUNÇÃO

– Ser titular de cargo ou docente com vínculo garantido em lei (estável ou categoria F).
– Contar, no mínimo com 03 anos de experiência docente na rede estadual de ensino.
– Ser portador de licenciatura plena,
– Ter índice de frequência regular.

PARA O DESEMPENHO DA FUNÇÃO DE COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA DEVERÁ APRESENTAR PERFIL PROFISSIONAL QUE ATENDA AS SEGUINTES EXIGÊNCIAS:

– Atender o disposto ao Artigo 4ª da Resolução 53/2022.
– Possuir Liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo.
– Mostrar-se flexível às mudanças e inovações pedagógicas.
– Ter disponibilidade para desenvolver ações em diferentes horários e dias da semana, de acordo com as especificidades do posto de trabalho desta unidade escolar, cumprindo a carga horária de 40 horas semanais.
–  Possuir noção básica de computação

PERÍODO DE INSCRIÇÕES E ENTREVISTA:

Entrega de Proposta de Trabalho pelo e-mail: e909178a@educacao.sp.gov.br no período de 02/03/2026 a 06/03/2026 até as 17h.
A entrevista será realizada na U.E. no dia 10/03/2026 a partir das 10h por ordem de chegada.

 APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA DE TRABALHO CONTENDO:

– Identificação completa, incluindo contato telefônico.
– Descrição sucinta de sua trajetória escolar e de formação, bem como suas experiências.
– Objetivos e descrições sintéticas do que pretende desenvolver;
– Proposta de avaliação e acompanhamento do projeto e as estratégias para garantir o seu monitoramento e execução com eficácia.

EDITAL CGP – COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA – EE PROFª MARIA REGINA MACHADO DE CASTRO GUIMARÃES

A Direção da E.E. PROFª MARIA REGINA MACHADO DE CASTRO GUIMARÃES – Unidade Regional de Ensino Leste-2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a RESOLUÇÃO SEDUC N° 162, DE 9 DE DEZEMBRO DE 2025 define o módulo de gestão e o módulo administrativo, de caráter geral, das unidades escolares do Estado de São Paulo, torna público o presente edital de abertura do processo de atribuição e designação para o Posto de Trabalho na Função de CGP- Coordenador de Gestão Pedagógica nesta Unidade Escolar.

VAGAS OFERECIDAS:

01 vaga para Coordenador de Gestão Pedagógica.
Horário de trabalho: 40 horas semanais

REQUISITOS DE HABILITAÇÃO PARA PREENCHIMENTO DA FUNÇÃO:

– Ser titular de cargo ou docente com vínculo garantido em lei (estável ou categoria F),
– Contar, no mínimo com 03 anos de experiência docente na rede estadual de ensino.
– Ser portador de licença plena, preferencialmente em Pedagogia.
– Ter índice de frequência regular.
– Conhecimento e habilidade em informática e internet.

PARA O DESEMPENHO DA FUNÇÃO DE COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA DEVERÁ APRESENTAR PERFIL PROFISSIONAL QUE ATENDA AS SEGUINTES EXIGÊNCIAS:

– Atender o disposto ao Artigo 4º da Resolução 53/2022.
– Possuir Liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo.
– Mostrar-se flexível às mudanças e inovações pedagógicas.
– Ter disponibilidade para desenvolver ações em diferentes horários e dias da semana, de acordo com as especificidades do posto de trabalho desta unidade escolar, cumprindo a carga horária de 40 horas semanais. 

PERÍODO DE INSCRIÇÕES E ENTREVISTA:

Entrega de Proposta de Trabalho pelo e-mail: e910272a@educacao.sp.gov.br no período de 02/03/2026 até 05/03/2026 até 17hs.
A entrevista será realizada na U.E a partir do dia 06/03/2026, com agendamento prévio.

APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA DE TRABALHO CONTENDO:

– Identificação completa, incluindo contato telefônico.
– Descrição sucinta de sua trajetória escolar e de formação, bem como suas experiências.
– Objetivos e descrições sintéticas do que pretende desenvolver.
– Proposta de avaliação e acompanhamento do projeto e as estratégias para garantir o seu monitoramento e execução com eficácia.

EDITAL CGP – COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA – EE MADRE PAULINA

A direção da EE Madre Paulina, Unidade Regional de Ensino Leste 2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a Resolução SEDUC n° 162 de 09 de dezembro de 2025, define o módulo de Gestão e módulo administrativo de caráter geral, das unidades escolares do Estado de São Paulo, torna público o presente edital de abertura do processo de atribuição e designação para o posto de trabalho na Função de CGP – Coordenador de Gestão Pedagógica nesta Unidade Escolar.

Vagas Oferecidas:

02 vagas para Coordenador de Gestão Pedagógica.

Requisitos de Habilitação para o preenchimento da Função:

– Ser titular de cargo ou docente com vínculo ativo garantido em lei (estável ou Categoria F);

– Contar com, no mínimo, 03 anos de experiência docente na rede estadual de ensino;

– Ser portador de licenciatura plena;

– Ter frequência regular;

– Conhecimento e habilidade em informática e internet;

– Conhecimento e habilidades nas plataformas educacionais.

Para o desempenho da função deverá apresentar perfil profissional que atenda as seguintes exigências:

– Atender o disposto ao Artigo 4° da resolução 53/2022;

– Possuir Liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo;

– Mostrar-se flexível às mudanças e inovações pedagógicas;

– Ter disponibilidade para desenvolver ações cumprindo a carga horária de 40 horas semanais.

Período de inscrição e entrevista:

Entrega de proposta de trabalho presencial, no período de 24/02 a 27/02/2026, das 10h às 16h ou pelo e-mail e917382a@educacao.sp.gov.br

Entrevistas, de 02/03 a 05/03/2026.

Apresentação da Proposta de Trabalho contendo:

– Identificação completa, incluindo e-mail e contato telefônico;

– Descrição sucinta de sua trajetória escolar e de formação, bem como suas experiências;

-Objetivos e descrições sintéticas do que pretende desenvolver;

– Proposta de avaliação e acompanhamento do projeto e as estratégias para garantir o seu monitoramento e execução com eficácia.

 

 

EDITAL PARA CGP – COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA – EE LIVIO XAVIER

A Direção da EE LIVIO XAVIER, Unidade Regional de Ensino Leste-2, no uso de suas atribuições legais e de acordo com a RESOLUÇÃO SEDUC N° 162, DE 9 DE DEZEMBRO DE 2025 define o módulo de gestão e o módulo administrativo, de caráter geral, das unidades escolares do Estado de São Paulo, torna público o presente edital de abertura do processo de atribuição e designação para o Posto de Trabalho na Função de CGP- Coordenador de Gestão Pedagógica nesta Unidade Escolar.

 

VAGA OFERECIDA:

01 vaga para Coordenador de Gestão Pedagógica Ensino Fundamental (Período manhã/tarde).

 

REQUISITOS DE HABILITAÇÃO PARA PREENCHIMENTO DA FUNÇÃO:

– Ser titular de cargo ou docente com vínculo garantido em lei (estável ou categoria F).

– Contar, no mínimo com 03 anos de experiência docente na rede estadual de ensino.

– Ser portador de licença plena, preferencialmente em pedagogia.

– Ter índice de frequência regular.

– Conhecimento e habilidade em informática e internet.

 

PARA O DESEMPENHO DA FUNÇÃO DE COORDENADOR DE GESTÃO PEDAGÓGICA DEVERÁ APRESENTAR PERFIL PROFISSIONAL QUE ATENDA AS SEGUINTES EXIGÊNCIAS:

– Atender o disposto ao Artigo 4ª da Resolução 53/2022.

– Possuir Liderança, habilidade nas relações interpessoais e capacidade para o trabalho coletivo.

– Mostrar-se flexível às mudanças e inovações pedagógicas.

– Ter disponibilidade para desenvolver ações em diferentes horários e dias da semana, de acordo com as especificidades do posto de trabalho desta unidade escolar, cumprindo a carga horária de 40 horas semanais.

 

APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA DE TRABALHO CONTENDO:

– Identificação completa, incluindo contato telefônico.

– Descrição sucinta de sua trajetória escolar e de formação, bem como suas experiências.

– Objetivos e descrições sintéticas do que pretende desenvolver;

– Proposta de avaliação e acompanhamento do projeto e as estratégias para garantir o seu monitoramento e execução com eficácia.

 

PERÍODO DE INSCRIÇÕES E ENTREVISTA:

Entrega de Proposta de Trabalho pelo e-mail: e914691a@educacao.sp.gov.br no período de a 24/02/2026 até 26/02/2026.

Entrevista dia 27/02/2026 às 17:00hrs.